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在职场,你如何做到像乔布斯一样伟大

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Quora上有人提问,我的榜样是比尔·盖茨、史蒂夫·乔布斯、埃隆·马斯克和理查德·布兰森,我要如何做,才能像他们一样伟大?

成为世界首富和苹果创始人,这样的概率可能比被小行星击中的概率还要低。也难怪这样的问题会被人嘲笑:这家伙简直是天方夜谭、不知天高地厚!

但果真如此吗?我们要说的是:没有一个梦想是可笑的。或许有的人不敢追随榜样,但人生需要DreamBig。

“我能否像比尔·盖茨、史蒂夫·乔布斯、埃隆·马斯克和理查德·布兰森那样的人一样伟大?”

首先,这样的想法并不可笑。

每个人都有DreamBig的权利。历史上的因为“不敢做梦”而闹的笑话还少么?

我觉得全世界可能只能卖出五台计算机吧。——托马斯·沃森,IBM主席,

任何比空气重的机器都不可能飞的起来。——近代热力学奠基者、英国皇家科学学会会长开尔文爵士,

美国人用电话,我们英国不需要的。因为我们有足够多的儿童信使。——英国邮报局总工程师威廉·普利丝,

火箭永远不可能离开大气层。——纽约时报,

现在我们连利用核能最微弱的证据都没有。——爱因斯坦,

iPhone基本上不会获得任何的市场份额。——微软CEO鲍尔默,

甚至盖茨自己也曾做出过错误的预言:

K内存妥妥够用了。——比尔·盖茨,

不敢做梦是可怕的。

我们小时候的梦想往往更加令人激情澎湃:我要当科学家探索宇宙!我要登陆火星!我要成为世界上最富有的人……

然而随着时间和现实的打磨,这些梦想逐渐褪了色。我们被柴米油盐逐步扼制了想象力,我们会更多地着眼于看起来现实的目标:“我明年要挣多少钱,我要还房贷……”

诸如此类,我们不爱做梦了,或者更确切的说,不敢做梦了,因为觉得梦想总是遥不可及。

不光如此,我们还会嘲笑哪些“不切实际的人”。比如这位想要成为类似比尔盖茨、乔布斯、马斯克的“天方夜谭者”。

事实上,我不仅要为提出这个问题的年轻人提些建议,甚至还要为他的勇气叫好。为自己的人生设置一个这样看起来有些不切实际的榜样,并不可笑。你不可能每天光忙着自己盘子里的那些残羹,而期待着有一天会吃上满汉全席。

Ifyourdreamdoesn’tscareyou

itisn’tbigenough.

~KristineK.Stevens

现在,让我们回到这个年轻人最开始的那个问题:“我的职场榜样是要成为比尔·盖茨、史蒂夫·乔布斯、埃隆·马斯克和理查德·布兰森那样的人,我要如何才能像他们一样伟大?”

下面是我的答案:

1你不需要将自己变成乔布斯你只要做你自己

首先,你观念中定义的“伟大”,可能和我接下来要谈的不大一样,但你需要记住的最重要的一点是:

你不需要把自己“变成”盖茨或者乔布斯,才能取得像他们一样伟大,你只需要做你自己。

这是因为,每个人都是独一无二的。这些天才们都是很好地利用了自己与别人不同的特点和长处。

2容忍别人像看疯子一样看你坚持你的风格

想要变成你的职场榜样那样的人,第二个要点就是:你需要能容忍别人像疯子一样看你的眼光。

这些天才成功前经常被别人称作怪咖,很多时候他们和正常人都交不了朋友。他们用与众不同的角度在观察着这个世界,用自己惊奇的发现创造事物和新idea。

有些人选择创业,是因为他们根本没法在一个公司已有的架构中工作,每天规律地完成别人交给自己的任务。

他们有的惹人讨厌、容易与人争吵、他们是团队里的“坏”分子,他们是嵌在圆形世界里的方钉,与周围的一切都是那么的格格不入。但这些人在某一个特定的环境里可以弱化他们的弱点,这些缺点不再是缺点,甚至可以成为优点。

3学会发现职场榜样的“绝技”

伟大的人都有别人难以达及的某个优点。以理查德·布兰森(RichardBranson)为例,他是英国维珍集团的创始人。Richard有一个绝技,也是我从他身上学到的最重要的一点——障碍移除思考法。

这个思考的核心就是:如果没有这个障碍,我能否做成这件事。

如果他现在要做一件事,但是他没有钱,他首先开始思考的是如果他不用担心钱,他会怎么做。拆掉思维里的墙,你会发现更多更好的想法。

一开始创办维珍航空的时候,Richard想租赁一些私人飞机,但是他没有钱。Richard想:租到私人飞机之后,我会通过卖飞机票赚到钱,那么,为什么我不现在就开始卖票呢?卖了票就有钱租私人飞机了,于是他开始预售29磅到波多黎各的机票,这个计划取得了巨大的成功。

这是Richard的障碍移除思考法的其中一个实践。到现在他的维珍航空还保持着几十亿的市值。

4学会承受巨大压力放别人身上可能早完蛋了

巨大的成功同时意味着巨大的风险,你要学会承压。这样的压力如果放在别人身上,可能早把他们压垮了。

你还要学会承受失败——这些人即便是经历了重大的失败、可能是全世界都知道他们失败了,但他们仍能找到一个办法重塑这些失败,直到它们有所改变。

这些人拥有难以置信的毅力,和病毒般的适应力。

5找到让你为之沉迷的事业发现其中的乐趣

不要为了“伟大”而“伟大”。要成为像比尔·盖茨、史蒂夫·乔布斯那样的人,你应该去追寻的是真正让你激动的事业。

我想问你一个问题:你现在的工作能让你全身心投入吗?让你着迷吗?你是否为了愿意完成一个项目而废寝忘食?如果不是,你不太可能在这方面做到极度的成功。

虽然已经是老生常谈,但我还想说,兴趣和热情永远比空谈和野心来的有力。没有其他的东西可以推着你拼命往前,只有全身心投入这一个答案。

你可能需要寻寻觅觅很多年才能找到你深爱的事业,但是别担心,所有的点最终都会连成一条线。

6你需要良好的人际网络帮助你达到目标

极度成功的人还往往有一个显著的特点,他们知道找到一些合作伙伴,把自己并不擅长的事交给他们。

里德·霍夫曼(ReidHoffman)是我的偶像。他是一个非常成功的连续创业者。早在年——没错,比Facebook还早7年,他就创办了社群网站SocialNet.

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